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建强工艺人才梯队 澎湃藤铁发展动能

2023-03-28 11:45:09来源:

藤铁工艺创作大赛评审现场

第六届省工艺美术大师唐艺森

第六届省工艺美术大师林德时

第六届省工艺美术大师吴美珠

第六届省工艺美术名人谢翠菊

第六届省工艺美术名人陈红萍

第六届省工艺美术名人陈燕青

第六届省工艺美术名人黄文建

第六届省工艺美术名人高建伟


近年来,我县不断加强藤铁工艺大师人才队伍建设,助推产业转型升级。在前不久公示的第六届福建省工艺美术大师和名人评选活动中,我县5人入选福建省工艺美术大师名单,14人入选福建省工艺美术名人名单,人数较往年有了大幅度增长。

短短几年时间,我县藤铁工艺产业大师、名人与后起之秀群星闪耀。截至目前,我县有6名省级工艺美术大师、18名省级工艺美术名人、22名市级工艺美术大师,藤铁工艺产业市级以上高层次人才73名,省、市级相关劳模13名,逐步形成一支老中青结合的梯队人才队伍,为藤铁工艺传承创新和发展提供有力的保障和人才支撑。 (记者陈和俐)

产业沃土育人才

孕育人才的是肥沃的产业土壤。藤铁工艺产业是我县第一大出口产业和第二大民生支柱产业。至2022年,我县藤铁产业拥有家居工艺企业2200多家、加工点3000多个,从业人员15万多人,行业总产值265亿元,其中30%销往国外,尤其是欧美市场。我县已成为全球家居工艺重点出口生产基地之一,出口量占全国同类产品交易额的1/3以上。

“可以说,我的成长离不开我县藤铁工艺业。自陈清河老先生引领产业发展以来,这片沃土诞生黄连福、黄庆发、陈明辉、吴美珠、唐艺森、林德时等省工艺美术大师。”福建安溪富华工艺品有限公司副总经理叶继超今年获评省工艺美术名人,他告诉记者,他高中毕业后就进入富华工艺实习,从生产一线做起,先后在生产部、研发部等部门历练。这期间,他对竹藤编工艺有了更加完整、更加系统的学习和理解,而且在公司前辈的指导下,创作的基本功也更加扎实。

“当时我们公司的藤铁产品广泛销售于欧洲、美洲等地,海外订单络绎不绝,我也因此受益,得到海外留学的机会。海外留学期间,我跟着海外工艺品专家学习,对藤铁工艺品的设计、流行趋势等有了更清晰的认识。”叶继超说。

叶继超告诉记者,在藤铁产业从业二十年的他,见证了藤铁工艺走出尚卿乡成为全县支柱产业的转变。“青阳冶铁遗址的出土证明我们安溪人对铁艺的铸造、研发本来就有深厚的群众基础。”叶继超说,我们在国内首创了“藤铁工艺”这一新艺种,不仅提高了生产效率还增加了产品的实用性,风靡一时。这就吸引了更多人进入这一行业,为人才的培养提供了坚实的基础。

随着家居工艺文化的兴起和个性化时代的到来,进入21世纪后,县藤铁工艺在原先竹藤、钢铁的基础上融入了其他元素,如金属、陶瓷、马赛克、亚克力等,产业形态变得丰富多彩,逐步形成今天的安溪家居工艺产业。这一阶段,我县培育出聚丰工艺、英发家具、恒发家居、富华工艺、新唐信家具等一批品牌影响力较大、行业带动力较强的龙头企业,成为培育藤铁工艺人才的摇篮。

多年来,在聚丰、英发、富华、格美等一批龙头企业带动下,我县藤铁工艺产业集聚效应愈发凸显,藤铁工艺人才交流更加紧密。“目前,我县还在加快推进藤云工艺园、云鹤电商园、码雅文化园、藤铁工艺产业园建设,促进产业发展空间和载体不断拓展。同时出台系列培才引才举措,吸纳贵州、江西、湖南等22个省市地区人员前来就业,带动周边乡镇藤铁家居工艺产业发展,促进藤铁工艺人才的沟通交流与互相学习。”县城镇集体工业联合社主任李海水表示。

扶持政策留人才

在传统藤铁产业转型升级大背景下,自动化、数字化、智能化改造,已经让这个传统工业迈向高端化。高质量人才成为了藤铁工艺产业发展的瓶颈,如何留住人才成了这一行业亟须解决的问题。

“我县藤铁产业从业人员虽多,但从事一线技术工作多在40岁以上,35岁以下较为成熟的工匠屈指可数且流动性大。并且如今新技术频出,藤铁工艺产业已经不是以前那种‘有手就能干’的工作了。”李海水介绍,我县出台了高层次人才扶持政策等文件,完善各类高层次人才评选评定,健全人才数据库,落实各类人才优惠补助政策,鼓励工艺美术创作人才、管理人才参加职称评定、人才认定和非遗传承人评选,同时设立了扶持基金,常态化抓品牌培育、人才培训、文化交流、展销推介等活动,从各方面激励行业人士参评。

“藤铁在那时候看来是没前途的工作。以前我们厂里留不下年轻人,大部分从业人员来干个几年,生活所迫就下海经商了,其中不乏很有天赋的工匠,真的太可惜。现在‘打铁的’变身艺术家,还有各种补贴,大大提高了藤铁从业者的社会地位。现在好多朋友想让他们小孩来我们厂里实习呢。”刚获评省工艺美术名人的黄世春来自英发家具装饰有限公司,他从事藤铁工艺已经30余年。他告诉记者,在政策扶持下,他们厂里每年都能见到来学习的新面孔。

“我们还创新职称评审机制,在工艺类评审中增加答辩环节,合理设定人员参审条件,针对部分人员文化程度不高的情况,只要是手工技艺强、专业水平高的,可以破格参评。”李海水介绍,近三年,我县已有9人获评高级工艺美术师职称(省级),70人获评工艺美术师职称(市级),83人获评助理工艺美术师职称(县级)。

我县还持续举办“匠心杯”“卿创杯”等工艺类现场创作大赛,鼓励企业参加“百鹤杯”“百花杯”“金凤凰杯”等各级各类专业赛事。同时以举办“古技今艺—中国安溪藤铁艺术展”为契机,积极推动我县藤铁工艺品进入国家博物馆、一级工艺美术馆展览、展示或馆藏,打造“大师IP”。

“赛事的举办大大激发了藤铁工艺界广大从业人员积极性,催生创新活力,同时造就一批技艺精湛、富有激情的藤铁技艺人才,推动藤铁行业呈现出百花齐放、百舸争流的良好态势。”李海水说。

校地共建引人才

半圆铁片做兔身、藤铁融合兔头果篮……近日,在家居工艺文化产业安溪劳模创新工作基地,记者见到了多组以“兔”为主题的藤铁文创作品。据介绍,这些作品均为清华大学深圳国际研究生院的艺术硕士研究生们,在中国工艺美术学会藤铁艺术委员会主任黄维教授的精心指导下创作出来的。

我县与清华大学深圳国际研究生院开展产学研校地合作已经是第八年了。据介绍,为助推藤铁工艺产业发展,我县还与福州大学厦门工艺美术学院、华侨大学美术学院等开展产学研合作,推动福建农林大学设立数字产业学院,设立工艺美术、数字媒体艺术、电子科学与技术等相关专业。同时建设安溪藤铁工艺创新发展研究院,发挥华侨职校市级产业实训基地作用,开展工艺品加工、竹藤编等技能培训,创作一批创新产品,引进一批高端人才。

“我们还在每年高校秋招季举办家居工艺企业专场招聘会,鼓励我县藤铁企业参加各类高校招聘会。或通过‘假日专家’‘星期天工程师’等兼职、租赁、合作模式,引进一批高素质的创新型工艺美术人才、熟练美术工人和工业设计人才。”县藤铁工艺文化产业发展中心主任李杰林告诉记者。

除了深化校地共建,引进高层次人才,我县还完善“传帮带”机制,推动建设一批市级优秀大师工作室、传习所,做好国家级非遗竹藤编技艺的抢救、保护与传承。近日,在陈清河竹藤编技艺工作室,刚获评省工艺美术名人的陈红萍正利用专业的录音设备为她拍摄的竹藤编教学视频配音,通过短视频教学拓展安溪竹藤编的影响力。

陈红萍告诉记者,作为竹编(安溪竹藤编)市级非遗传承人,她放下之前高收入藤铁外贸工作,走进学校,成为华侨职校的一名竹藤编老师。不仅带动更多孩子认识了解我县这一门传统技艺,还编写竹藤编教材,让竹藤编教学更加系统。“我还经常与别的学校、社区合作。走进校园、社区,跟孩子们分享自己的故事,教他们做一些简单的竹藤编,给他们播下了兴趣的种子。”陈红萍说。

“我们还将谋划评选安溪县藤铁工艺大师,择优评选一批县级藤铁工艺大师工作室,不断培育壮大大师人才队伍。并且对全县藤铁工艺产业从业人员定期开展培训,强调实用实效,切实提升藤铁工艺人才创新创作能力与企业管理能力,助力复合型人才培育。”李海水表示。


【责任编辑:陈晓慧】

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